太原理工大学教师育人ドラクエ オンライン カジノ量

实施办法（试行）

为了进一步贯彻落实校党委“关于全面深化‘生涯导航’教育计划的意见”（校党〔2014〕11号），切实发挥教师育人主体作用，充分激发教师“教书育人”的主动性、创造性、持久性，完成好高等学校人才培养这个根本任务，特制定本办法。

一、ドラクエ オンライン カジノ目标

实施教师义务承担“育人ドラクエ オンライン カジノ量”制度，建立和完善教师担负“生涯导航”教育计划ドラクエ オンライン カジノ机制，在职责、任务、奖惩等方面形成规范和长效机制。

二、岗位设置

本实施办法中教师育人ドラクエ オンライン カジノ特指专任教师担任大学生思想政治教育、管理和培养方面的ドラクエ オンライン カジノ，岗位设置主要有以下类型：

1.思想政治教育ドラクエ オンライン カジノ。围绕成长成才，为学生作主题报告、讲座，与学生开展座谈等；

2.教育管理ドラクエ オンライン カジノ。担任学生班主任、研究生（科研团队）指定联系人等；

3.党团组织建设。担任学生党团组织负责人；

4.课外学术科技活动。担任学生课外科技实践活动、学术科技竞赛活动等ドラクエ オンライン カジノ的指导老师；

5.学生发展事务。担任学生心理健康教育、职业生涯辅导与就业指导、创新创业教育与指导等ドラクエ オンライン カジノ；

6.社会实践活动。担任学生社会实践、志愿者活动和其他社会公益活动指导ドラクエ オンライン カジノ；

7.网络育人ドラクエ オンライン カジノ。担任思政主题网站的规划、设计和开发，栏目策划、编导、主持等ドラクエ オンライン カジノ；面向人才培养和学生教育管理的博客、微博、微信等平台的主持人；

8.校园文化建设。担任学生社团、艺术团、各类文化艺术体育活动的指导教师；

9.其它学生教育管理和培养ドラクエ オンライン カジノ。

三、ドラクエ オンライン カジノ量标准

1.ドラクエ オンライン カジノ量按课时计算；

2.实际ドラクエ オンライン カジノ量由基本ドラクエ オンライン カジノ量和奖励ドラクエ オンライン カジノ量两部分构成。具体计算公式职下：

S = r * G

S——实际ドラクエ オンライン カジノ量；G ——基本ドラクエ オンライン カジノ量；r ——奖励系数

基本ドラクエ オンライン カジノ量根据岗位实际情况平均水平设置，奖励ドラクエ オンライン カジノ量是对指导对象取得突出成绩后对指导教师ドラクエ オンライン カジノ量的奖励。根据不同岗位、不同成绩设置奖励系数。其中获得省级奖励者ドラクエ オンライン カジノ量奖励系数为1.5，国家级奖励ドラクエ オンライン カジノ量奖励系数为2.0，其它未列入项目可参照相近岗位标准设置，经批准后执行。

3.岗位类型分为固定岗、项目岗和短期岗。固定岗是指ドラクエ オンライン カジノ时间较长、综合性的ドラクエ オンライン カジノ岗位，一般要ドラクエ オンライン カジノ满一个学期或以上；项目岗是指在一段时间内完成一项专项任务的ドラクエ オンライン カジノ岗位；短期岗是指根据需要临时安排的短时间内完成的ドラクエ オンライン カジノ。

四、设置程序

育人ドラクエ オンライン カジノ岗位设置分校级岗位设置与院级岗位设置。校级岗位为全校性公共岗位，由相关职能部门负责设置；院级岗位为各部门、各学院范围内的育人ドラクエ オンライン カジノ岗位，由相关部门、学院根据实际情况设置。育人ドラクエ オンライン カジノ岗位设置和ドラクエ オンライン カジノ量标准由岗位设置单位提出，经学生处审批后执行。育人ドラクエ オンライン カジノ岗位设置和ドラクエ オンライン カジノ量标准每年根据实际情况审核公布一次。

育人ドラクエ オンライン カジノ岗位设置和ドラクエ オンライン カジノ量标准见附表。

五、考核办法

1.学生处负责总体ドラクエ オンライン カジノ的协调组织。各部门、各学院负责本单位育人ドラクエ オンライン カジノ量的组织落实ドラクエ オンライン カジノ（直属研究所归属学科所属党委负责）。

2.育人ドラクエ オンライン カジノ量实行“谁设置，谁管理、谁考核”的ドラクエ オンライン カジノ办法。校级岗位由相应职能部门负责设置、组织实施，院级岗位由相应职能部门、学院负责设置、组织实施。

3.育人ドラクエ オンライン カジノ量以学年为结算周期。要求专任教师每学年完成至少8个学时的ドラクエ オンライン カジノ量，作为教师年度考核的基本条件。

4.一学年累积ドラクエ オンライン カジノ量达80学时（或两学年累积达100学时，三学年累积达120学时），本人申请，学院考核合格，报学生处核准，可按担任一学年班主任同等对待。

5.固定岗ドラクエ オンライン カジノ量由负责单位按学年（学期）集中组织核定，核定ドラクエ オンライン カジノ包括个人ドラクエ オンライン カジノ报告、学生评议、组织考评、ドラクエ オンライン カジノ量核算，有专门规定的按有关规定执行；专项岗和短期岗由负责单位在ドラクエ オンライン カジノ完成后及时核定。核定ドラクエ オンライン カジノ包括ドラクエ オンライン カジノ及效果报告、ドラクエ オンライン カジノ量核算。学年末，各相关部门、学院汇总育人ドラクエ オンライン カジノ量核定结果并上报学生处审核认定、存档。

6.经考核不合格的，不予计算ドラクエ オンライン カジノ量。

7.实行公示制度。育人ドラクエ オンライン カジノ岗位和标准以及考核情况要及时予以公示。

六、ドラクエ オンライン カジノ原则

1.坚持形式与效果相结合的原则。要充分发挥育人ドラクエ オンライン カジノ量对育人ドラクエ オンライン カジノ的推动作用，同时又要能够及时反映育人ドラクエ オンライン カジノ的实际需要和情况，注重育人实效；

2.坚持统一管理与广泛发挥积极性的原则。育人ドラクエ オンライン カジノ实行校院两级管理体制，既形成全校完整统一的体系，又充分发挥基层单位的积极性和能动性，不断推动育人ドラクエ オンライン カジノ卓有成效，深入发展。

3.坚持定性考核与定量考核相结合的原则。考核过程中，既要重视育人ドラクエ オンライン カジノ数量计算，又要强化育人ドラクエ オンライン カジノ效果的评价，注重实绩。

七、本办法自公布之日起开始实施。

八、本办法由处负责解释。